学院推行“点块面”工作法关心关爱学生

        为持续抓好疫情防控工作，了解学生们的思想动态，激发学生以更好的精神状态投入到学习生活中去,4月16日以来，学院紧扣学校“三个百分百”工作要求，采用点、块、面相结合工作法，通过主动掌握问题，精准梳理问题，切实解决问题，统筹做好学院疫情防控和学生工作。

       范广勤院长数次带领学院党政办、科研办、教学办教工深入东湖校区学生宿舍，了解研究生同学疫情期间的生活和思想动态，认真询问了他们的实际困难和需求，并针对如何合理有效地安排学习、生活、调节身心状态、毕业论文的进度等内容给出建议和指导。在掌握具体情况之后，范广勤院长、周繁坤副院长、科研办刘小梅科长在学院会议室，慰问困难研究生，为他们送去慰问物品和温暖关怀，鼓励同学们增强抗疫必胜信心，共同建设健康、安全有序的校园环境。

       前湖校区南院居住着学院714名本科生，学院副院长刘炎祁带着学工干部和辅导员长时间坚守一线，防疫工作和学生工作任务较重。学院党委书记孔爱民4月16日开始进驻前湖校区南院学生公寓，组织在线发布《公共卫生学院学生状况与需求调查问卷》，“全面拉网式”摸排疫情防控期间的学生状态与需求情况，并形成了分析报告。同时，通过线下交流走访，发动网格员特别是寝室长，主动收集、掌握学生困难和问题。最后梳理出经济困难、有诈骗经历、有转专业忧虑、成绩不佳、家庭关系紧张、恋爱问题、寝室关系不好、疾病困扰、情绪困扰、睡眠困扰、就业困扰、论文困扰、升学困扰等13类问题，涉及662人次。

       针对问题多、涉及学生面广、学工力量有限的现状，学工小组每日晨会部署，晚会小结，按问题类别的轻重缓急，明确当天主攻任务，建立工作台账，梯次推进，分步解决。对于上述13类问题，其中有共性因素的集体解决。截至目前，学院已集中解决两类问题：针对54名就业困难学生，召开就业座谈会进行交流和辅导，动员学院指导老师开展一对一帮扶；针对47名毕业论文遇到困难的学生，联系对应指导老师，借助专业导师力量提供专业帮助。

       对于13类问题中有个性差异的问题，采取面对面“一对一”与谈心谈话等形式，以个性化措施加以解决，形成一人一策。学院党委成立了“书记面谈室”，党委书记、分管副院长与本科生面对面谈心谈话达60余人次，走访学生寝室30余间。各年级辅导员已面向9名有诈骗经历学生、12名升学困扰学生、26名寝室关系困扰学生、15名家庭关系困扰学生“一对一”了解详情、疏导压力、制定帮扶措施、排忧解困。

       周小军副院长带领黄鹏、周跃平、谢杰三位老师在前湖北院支援学校防控工作期间，也深入在北院居住的17名研究生宿舍进行走访慰问，疏导安抚学生情绪，及时帮助他们解决学习生活困难。

       为缓解学院干部师生在疫情防控期间的精神压力，学院还组织开展了辅导员慰问交流、学生宿舍趣味答题送水果、楼栋文体比赛等系列活动。

                                                                                                                                            （供稿：李洢，刘小梅，任晓东）